贺州市2022年度考试录用公务员面试公告

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本文导读目录：

1、贺州市2022年度考试录用公务员面试入围人选资格审查通告

2、明起报名！广西2019年公开遴选公务员，贺州需求18人（附职位表）​

3、贺州市2022年度考试录用公务员面试公告

　　为做好2022年度考试录用公务员面试资格审查工作，按照《广西壮族自治区2022年考试录用公务员公告》的要求，面试入围人选需提供报名申请材料进行面试资格审查。现就有关事项通告如下： 　　一、面试入围人选的确定 　　根据自治区公务员主管部门划定的笔试合格分数线、计划录用人数与面试入围人选1∶3的比例（人民警察职位按1:4），按照笔试总成绩（笔试总成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩+专业科目成绩+少数民族照顾加分）从高分到低分的顺序确定陈书棋等514名考生为面试入围人选（具体人员名单见附件1）。比例内末位考生出现笔试总成绩并列时，同时确定为面试入围人选。招考职位通过合格分数线的人数达不到规定的面试比例的，组织实有笔试合格人员进行面试。其中，人民警察职位从体能测评合格人员中，根据计划录用人数与面试人选1:3的比例，按照同一职位报考人员的笔试总成绩从高分到低分的顺序，确定面试人选。达不到规定的面试比例的，组织实有合格人员进行面试。 　　二、报送资格审查材料的时间、方式 　　（一）报送时间：2022年7月23—26日。 　　（二）报送材料内容及方式 　　请面试入围的考生按公告要求，通过传真、邮寄或直接送达的方式提供以下材料复印件（或扫描件）给面试资格审查单位（联系方式见附件2）： 　　1.本人有效居民身份证（正反面）； 　　2.毕业证、学位证； 　　3.报考人员诚信承诺书（亲笔签名，样式见附件3）； 　　4.报名登记表、户口簿（报考有户籍要求职位的人员须提供）； 　　5.《基层工作经历证明》（报考有基层工作经历要求职位的人员须提供，样式见附件4）； 　　6.报考职位所要求的其他资格条件的证明材料等。 　　此外，报考定向 “服务基层项目”人员招录职位的面试入围人选，均需提供县级以上主管部门出具的《服务基层项目证明》（样式见附件5）。“服务基层项目人员”服务期满的，还需一并提供以下材料：①参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目的，要提供教育部监制的“特岗教师服务证书”；②参加“三支一扶”计划项目的，要提供全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制的高校毕业生“三支一扶”服务证书；③参加“大学生志愿服务西部计划”项目的，要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。 　　报考面向优秀村干部招考职位的人员，需提供所在乡镇（街道）党委出具的任职年限证明材料。 　　未入围考生不需要提供材料。 　　三、报送材料的要求 　　凡涉及报考资格的申请材料或信息不实，影响资格审查结果的，由我市公务员主管部门取消其参加面试的资格，并按有关规定严肃处理。报考人员出现伪造学历证明及其他证件骗取考试资格等严重违规违纪行为的，将按照公务员考试录用违规违纪的有关规定严肃处理。 　　逾期不报送资格审查材料者，视为放弃面试资格。 　　四、疫情防控信息报备 　　1. 考前7天起，考生应通过“智桂通”微信小程序或“爱广西”手机APP实名申领“广西健康码”，并及时更新“广西健康码”和“通信大数据行程卡”状态。跨省份、跨设区市参加考试的考生须遵守考试考点所在地疫情防控要求，并向考点所在社区报备。 　　2. 为做好考试疫情防控工作，所有参加考试的考生须登录广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)“快捷通道”栏目或通过微信扫描下方二维码进入“广西人事考试考生疫情防控报备系统”进行报备，具体报备流程如下。 　　（广西人事考试考生疫情防控报备系统二维码） 　　（1）考生须于7月27日（考前7天）、8月2日（考前1天），在报备系统上传本人的“通信大数据行程卡”截图。 　　（2）所有考生须在8月1日至2日前往检测服务机构进行新冠病毒核酸检测，并于8月3日上午6:00前，在报备系统上传本人的“首场考试考前48小时内（以采样时间为准）新冠病毒核酸检测阴性报告”。 　　不按以上要求报备的，进入考点时须现场进行疫情防控信息流调和评估，因此影响考试的，后果由考生自行承担。 　　五、其他事项 　　本通告发布后，如有报考人员放弃面试资格或资格审查不合格的，不再递补。放弃面试资格的报考人员须提交书面申请。 　　附件： 　　附件1.贺州市2022年考试录用公务员面试入围人选名单.xls 　　附件2.贺州市2022年考试录用公务员资格审查单位联系方式.xlsx 　　附件3.报考人员诚信承诺书（模板）.pdf 　　附件4.基层工作经历证明.doc 　　附件5.服务基层项目证明.doc 　　贺州市公务员局 　　2022年7月22日　　《广西壮族自治区2019年度公务员公开遴选公告 》21日发布，本次公开遴选科级领导职务和一级主任科员及以下相当层次职位共295个、434人，分为面向所有符合条件的公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）职位和专门面向符合条件的选调生职位两种类型。 　　报考时间：2019年10月22日8:30至10月25日18:00。 　　笔试时间：2019年11月3日（星期日）上午9:00—12:00。 　　报名条件 　　1. 具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，勤奋敬业，工作能力强，实绩突出，群众公认。 　　2. 报考自治区直属机关的，具有大学本科以上学历；报考设区市直属机关的，具有大学专科以上学历。 　　3. 具有3年以上公务员工作经历和2年以上基层工作经历；在本级机关工作的最低服务年限为2年。 　　上述基层工作经历是指以下五种情况之一的工作经历：①在县级以下党政机关工作的经历；②在国有企业事业单位工作的经历；③在行政村（社区）组织及其他经济组织、社会组织工作的经历；④离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企业事业单位参与项目研究的经历；⑤在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历。 　　参照《关于明确我区公务员考试录用中基层工作经历和服务基层项目起始时间的通知》（桂人社发〔2014〕8号）有关规定，2014年3月1日后通过借调（抽调、跟班学习）等方式到设区市以上党政机关工作的时间，不计入基层工作年限。 　　4. 公务员年度考核均为称职以上等次。 　　5. 年龄一般在40周岁以下（1978年10月22日后出生）。因工作特殊需要的专业技术岗位，年龄可放宽到45周岁以下（1973年10月22日以后出生）。 　　6. 具有公开遴选职位要求的相关工作经历。 　　7. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质。 　　8. 报考人员属于乡镇领导班子成员的，须担任乡镇领导班子成员满5年。 　　9. 符合公开遴选职位要求的其他资格条件。 　　10. 符合法律、法规、规章和政策规定的其他条件。 　　有下列情形之一的，不得参加公开遴选： 　　1. 按照国家和自治区有关规定，未满服务年限的或对转任有其他限制性规定的。 　　2. 尚在新录用公务员试用期的或担任领导职务未满试用期的。 　　3. 受处分期间或者影响期限未满的。 　　4. 涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未做出结论的。 　　5. 遴选后即构成《公务员法》第七十四条规定的回避关系的。 　　6. 法律、法规规定的其他情形。 　　本次遴选所涉及的服务年限、担任领导职务试用期、处分期限、影响期限及工作经历、资历年限等有关资格条件的计算时间，以2019年10月22日为截止日期，年限按足年足月累计。 　　附：职位计划表—— 　　其中贺州市有6个职位遴选18人 　　区直机关职位 　　市直机关职位 　　报名程序—— 　　(一)职位查询 　　报考人员可通过公布的《遴选职位计划表》查询遴选职位及其资格条件等信息。职位要求的专业、学历、工作经历等资格条件方面的问题，由资格审查单位负责解释。 　　(二)网上报名和资格初审 　　本次公开遴选报名和资格初审统一在广西人事考试（www.gxpta.com.cn）进行，不收取报考费用。 　　报考人员可于2019年10月22日8:30至10月25日18:00登录广西人事考试网，点击“广西壮族自治区2019年度公务员公开遴选专题”进入报名系统，如实填写并打印《广西壮族自治区2019年度公务员公开遴选报名推荐表》（以下简称《报名推荐表》），在征得任免机关（按照干部管理权限）同意并加盖单位公章后，于10月25日前将《报名推荐表》传真至资格审查单位。《报名推荐表》中的信息必须真实准确，凡弄虚作假者，取消本次遴选资格；未在规定时间内完成报名步骤的，视为放弃本次报名。报考人员不得报考高于本人职务（职级）层次的职位；每名报考人员限报一个职位。 　　遴选机关依据报名人员网上填报的报名信息和《报名推荐表》进行资格初审，资格初审未通过的，报考人员在报名时间截止前，可改报其他职位。因报考人员网上报名提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成资格审查不通过等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，将参照公务员考试录用违纪违规的有关规定处理。 　　（三）开考比例 　　通过报名资格审查人数与计划遴选人数比例原则上不低于3∶1方可开考。达不到开考比例的职位应核减遴选计划至规定开考比例；无人报考或核减遴选计划仍达不到开考比例的职位取消遴选计划。 　　(四)打印准考证 　　通过资格审查的报考人员，可于2019年10月30日9:00至11月3日9:00登录报名系统，自行下载打印准考证（A4规格）。 　　考试—— 　　考试分为笔试和面试，分值各为100分。考试总成绩依据笔试、面试成绩按权重计分，具体权重详见《遴选职位计划表》。 　　(一)笔试 　　笔试由自治区统一组织。笔试主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等。 　　1. 笔试时间和地点 　　时间：2019年11月3日（星期日）上午9:00—12:00。 　　地点：南宁市（具体地址详见准考证）。 　　报考人员须持本人有效居民身份证和准考证参加笔试。 　　2. 笔试成绩查询 　　2019年11月中旬起，报考人员可登录广西人事考试网查询成绩；单独划定笔试合格分数线的设区市，报考人员可登录当地人事考试网（或当地组织部门网站）查询。 　　(二)面试 　　1. 面试人选确定 　　遴选机关根据同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，按照《遴选职位计划表》明确的面试人选比例，确定进入面试范围人选，比例内末位报考人员出现笔试合格成绩并列时，同时确定为面试人选。笔试合格人数达不到规定面试比例的职位，按实有人数面试。 　　2. 面试资格审查 　　面试公告发布前，各遴选机关须对面试人选进行面试资格审查。未进行面试资格审查或面试资格审查不合格的人员，不得确定为面试人选。出现资格审查不合格或放弃面试资格的，按照同一职位报考人员的笔试合格成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人选并进行面试资格审查。 　　面试公告发布后，面试人员放弃面试资格的，该职位不再递补面试人员，按照实有人数面试。 　　面试资格审查的材料为：本人有效居民身份证、《报名推荐表》、学历学位证书、基层工作经历证明以及报考职位要求的相关资格条件说明等材料原件，以及公务员登记表（参公登记表）、年度考核登记表复印件。 　　3. 面试公告发布 　　自治区直属机关公开遴选面试公告在广西人事考试网发布。设区市直属机关公开遴选面试公告在本市人事考试网（或当地组织部门网站）发布。 　　发布面试公告时间：面试前一周。 　　4. 面试方式、面试时间、面试地点 　　遴选机关根据职位需要确定面试方式和内容，满分为100分，60分为合格，面试成绩在面试结束当日公布。面试时间、地点详见面试公告。 　　考察和体检—— 　　（一）确定考察人选。根据考试总成绩，按照从高分到低分的顺序确定考察人选。面试成绩不合格的，不得列为考察人选。公开遴选采取差额考察的办法，考察人选比例一般不超过2:1。面试合格人员达不到考察比例的，经同级党委组织部同意，可按面试合格实有人数确定考察人选。 　　（二）考察组织实施。考察工作由遴选机关按规定组织实施，可采取短期培训、跟班学习等方式进行综合考察。全面准确评价考察对象的德能勤绩廉情况、政治素质、业务能力、职位适应度，重点考察政治素质、工作实绩和群众公认度。采取短期培训或跟班学习方式考察的，时间原则上不超过1个月。 　　（三）体检。遴选机关根据考察等综合情况，按1:1比例等额确定体检人选。体检不合格的，遴选机关可结合考察情况决定是否递补，并报同级党委组织部门备案。体检须在公务员主管部门指定的医疗机构进行，体检标准原则上参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由报考人员自理。 　　确定对象和公示—— 　　（一）确定遴选对象。各遴选机关按照人岗相适的原则，根据考察情况和体检结果，按照干部管理权限，集体研究确定遴选对象。 　　（二）公示。自治区直属机关在广西人事考试网公示，设区市直属机关在本市人事考试网（或当地组织部门网站）公示，公示期不少于5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任职的，按有关规定办理转任手续；对反映有严重问题并查有实据的，取消公开遴选资格。 　　有关要求—— 　　(一)报考人员自愿放弃遴选的，须在面试结束后3个工作日内提出，之后放弃资格的，记入诚信档案;《报名推荐表》信息弄虚作假者，记入诚信档案。 　　(二)公开遴选的公务员2年内不得调离遴选机关，因工作特殊需要调动，须报同级党委组织部审批。 　　(三)违反遴选工作纪律的，按照有关规定予以严肃处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。　　根据《广西壮族自治区2022年度考试录用公务员公告》的有关规定，现将贺州市2022年考试录用公务员面试有关事项公告如下：    　　     一、面试 　　    （一）面试人员名单 　　根据自治区公务员主管部门划定的2022年考试录用公务员公共科目笔试合格分数线和规定比例，按照笔试总成绩（笔试总成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩+专业科目成绩+少数民族照顾加分）从高分到低分的顺序，并经资格审查确定陈书棋等488名考生进入面试（名单见附件1）。 　　    （二）面试资格复审时间、地点 　　面试资格复审时间：2022年7月31日至8月2日。 　　面试资格复审地点：各招录机关（具体地点和联系方式见附件2）。 　　资格审查结束后，面试实施机关给资格审查合格人员发放面试通知书。 　　    （三）面试资格复审验证须提供的材料 　　    报考人员须携带以下有关证件、材料的原件，按规定时间和要求到指定地点进行资格复审： 　　    1.有效居民身份证； 　　    2.毕业证、学位证； 　　    3.公共科目笔试准考证； 　　    4.报名登记表； 　　    5.户口簿（报考有户籍要求职位的人员须提供）； 　　6.基层工作经历的证明（报考有基层工作经历要求职位的人员须提供）； 　　7.报考职位所要求的其他资格条件的证明材料。 　　    报考定向“服务基层项目”人员招录职位的面试入围人员，还需提供县级以上主管部门出具的《服务基层项目证明》。此外，参加“服务基层项目”人员服务期满的，需一并提供以下材料：①参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目的，要提供 教育部监制的“特岗教师服务证书”；②参加“三支一扶”计划项目的，要提供全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制的高校毕业生“三支一扶”服务证书；③参加“大学生志愿服务西部计划”项目的，要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。 　　报考面向优秀村干部招录职位的面试入围人员，需提供所在乡镇（街道）党委出具的任职年限证明材料。 　　    （四）面试时间、地点 　　面试时间：2022年8月3日，上午8:30开始面试。 　　面试地点：贺州第二高级中学（贺州市八步区新兴南路153号），可乘坐3路、10路、18路、28路公交车到贺州二高站下车。 　　二、注意事项 　　    （一）考生必须按规定的时间及要求到指定地点进行面试资格复审，经审查合格的考生方可参加面试。 　　    （二）考生持面试通知书、本人有效居民身份证、公共科目笔试准考证参加面试（考生面试须知详见附件3）。 　　    （三）经面试资格复审合格的考生须在8月3日7:20前到达候考室报到、抽签，考生按抽签序号参加面试。凡未在面试当天上午8:00前到达候考室的，按自动放弃面试资格处理。 　　（四）面试不收取任何费用。考生交通、食宿自行安排，费用自理。 　　三、其他 　　（一）报考人员在面试资格复审期间未提供相关证件、材料，或提供的证件、材料不齐全或信息不实的，由贺州市公务员主管部门取消本次面试资格；报考人员出现伪造学历证明及其他证件骗取考试资格等严重违规违纪行为的，将按照公务员考试录用违规违纪的有关规定严肃处理。考生在面试时，只能报自己的面试序号，不得以任何方式向考官或面试室内工作人员透露本人姓名、身份证号码、准考证号等个人重要信息。凡考生透露个人重要信息的，面试成绩按零分处理。 　　（二）本公告发布以后，考生进入面试资格复审、面试环节放弃相应资格的，将依照规定进行诚信记录。 　　（三）面试结束后，根据计划录用人数与体检人选1:1的比例，按照同一职位报考人员的综合成绩（综合成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩）从高分到低分的顺序确定体检人选。体检时间为2022年8月4日，体检阶段放弃或者体检不合格产生缺额的，可进行递补。 　　（四）疫情防控工作参照《关于广西壮族自治区2022年度考试录用公务员面试及后续工作安排的通告》有关要求执行。 　　请考生提前准备好1张小二寸近期正面免冠彩色证件照片，体检当天贴在体检表上。体检费用自理（按照公务员体检收费标准执行），其他体检注意事项具体见面试结束后发放的体检通知书。 　　联系人及联系电话：中共贺州市委员会组织部公务员二科，0774-5129022、5120268。 　　  　　    附件：1. 贺州市2022年度考试录用公务员面试入围人员名单 　　          2. 贺州市2022年考试录用公务员资格审查单位联系方式 　　3. 考生面试须知 　　  　　  　　贺州市公务员局     　　2022年7月27日    

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