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作为一名即将毕业的大学生，找工作是必须要面对的问题。而辽宁大学就业信息网则是帮助我们解决这个问题的重要。那么，该如何使用这个呢？下面就来详细介绍一下。 首先，我们需要进入辽宁大学就业信息网的网站。打开浏览器，在栏输入“http://career.lnu.edu.cn”，即可进入该网站。如果您还没有注册账号，需要先进行注册，填写相关信息并进行验证后即可登录。 在登录成功后，您会主页上有很多分类的招聘信息，包括实习、全职、兼职等。您可以根据自己的需求选择相应分类，并通过关键词搜索或者筛选条件查找符合自己需求的岗位。 当您心仪的岗位时，可以点击进入该岗位详细页面了解更多信息，并在页面底部找到“投递简历”的按钮。在弹出窗口中填写好个人简历和附件后即可完成投递。 在“我的简历”页面中可以编辑和管理自己的简历，并且可以查看自己投递的岗位和状态。在“我的收藏”页面中可以收藏自己感兴趣的岗位，以便于后续查看。 辽宁大学就业信息网是一款非常实用的求职，通过该可以快速找到符合自己需求的岗位，并且方便快捷地投递简历。同时，个人中心也提供了很多便利的功能，使得求职过程更加高效和顺畅。希望大家能够充分利用这个，早日找到心仪的工作。 1. 就业信息发布 辽宁大学就业信息网是一个为广大学生提供就业信息的。在该网站上，学生可以浏览最新的招聘信息，并且可以根据自己的专业、兴趣等条件进行筛选。同时，该网站还会定期发布一些就业指导和求职技巧，帮助学生更好地应对求职挑战。 2. 招聘会预约 为了方便学生参加各类招聘活动，辽宁大学就业信息网提供了招聘会预约服务。通过该服务，学生可以提前了解招聘会的时间、地点、企业等信息，并且可以在线预约参加。这样不仅能够减少排队等候的时间，还能够提高面试成功率。 3. 个人简历管理 在辽宁大学就业信息网上，每个注册用户都有一个个人简历页面。通过该页面，用户可以创建自己的个人简历，并且可以随时修改和更新。在求职过程中，用户只需要将自己的简历投递给心仪的企业即可。此外，在个人简历页面上还有一些求职工具和资源，如模板下载、面试技巧等。 辽宁大学就业信息网是为了方便毕业生及在校生查询相关招聘信息而设立的，通过该可以快速了解企业招聘信息、实习机会等。但是，许多同学对于如何注册和登录该还存在一些疑问。下面将详细介绍注册和登录流程。 1. 注册 打开浏览器，在栏中输入“http://career.lnu.edu.cn/”即可进入辽宁大学就业信息网主页。 在主页右上角有一个“注册”按钮，点击后会跳转至注册页面。 在注册页面中，需要填写个人的基本信息，包括姓名、性别、身份证号码等。同时需要设置用户名和密码，并确认密码。 填写完毕后，点击“提交申请”按钮即可完成注册流程。会自动发送验证邮件至您的邮箱，请注意查收并完成验证。 2. 登录 同样地，在浏览器中输入“http://career.lnu.edu.cn/”，进入辽宁大学就业信息网主页。 在主页右上角有一个“登录”按钮，点击后会跳转至登录页面。 在登录页面中，输入您注册时设置的用户名和密码即可。 如果您输入的用户名和密码正确，会自动跳转至个人信息页面，表示您已经成功登录了辽宁大学就业信息网。 作为一所高等院校，辽宁大学为学生提供了一个很好的就业——辽宁大学就业信息网。该网站汇集了各类企事业单位的招聘信息和实习机会，对于希望找到优质工作的学生来说，是一个非常重要的资源。那么，在辽宁大学就业信息网上如何查找实习和就业信息呢？下面将为您详细介绍。 1. 注册并登录 首先，在使用辽宁大学就业信息网前需要注册并登录账号。注册时需要提供真实姓名、身份证号码、方式等个人信息，并设置密码。注册完成后，可以通过输入账号和密码登录进入。 2. 查看招聘和实习信息 在登录成功后，可以看到主页上有“招聘”和“实习”两个选项。点击其中任意一个选项即可进入对应页面查看相关信息。同时也可以根据自己的需求选择筛选条件，所在地区、行业类别、公司规模等。 3. 投递简历或申请 在浏览完相关岗位后，如果符合自己的条件和要求，可以直接在线投递简历或申请该岗位。同时，也可以收藏自己感兴趣的岗位，以便日后再次查看和申请。 辽宁大学就业信息网上如何上传个人简历和申请岗位 随着互联网的发展，越来越多的大学开始采用网络进行就业信息发布和招聘。辽宁大学就业信息网是一款专门为学生提供就业服务的，通过该，学生可以轻松浏览和申请各种岗位。但是对于一些新手来说，可能不太清楚如何上传个人简历和申请岗位。下面我们将详细介绍辽宁大学就业信息网上如何上传个人简历和申请岗位。 1. 注册登录账号 首先，你需要在辽宁大学就业信息网上注册一个账号，并且登录到自己的账户中。如果你还没有账户，请在注册页面填写相关信息并提交审核。 2. 完善个人信息 登录成功后，在“我的设置”页面中完善自己的个人资料，包括姓名、性别、出生日期、方式等基本信息，并上传自己的头像照片。这些基本信息将作为你在该上求职时的身份认证。 3. 上传个人简历 在“我的简历”页面中，你可以创建并上传自己的个人简历。首先，在页面右上角点击“新建简历”，然后填写简历的各项内容，包括个人基本信息、教育背景、实习经历、获奖情况等。最后，点击“保存”即可完成简历上传。 4. 查找并申请岗位 在“岗位搜索”页面中，你可以根据自己的求职意向进行关键字搜索，并浏览相关岗位的详细信息。如果你对某个岗位感兴趣，可以点击“申请”按钮，并填写相应的申请表格。在填写完毕后，记得点击“提交”按钮进行申请。 随着社会的发展，毕业生就业问题越来越受到关注。在这个人才竞争激烈的时代，如何提高自己的就业竞争力成为了许多毕业生所关心的问题。辽宁大学就业信息网作为一种重要的求职渠道，可以帮助毕业生更好地了解职位信息、拓展人脉、提升自身能力等，从而提高求职成功率。本文将介绍如何利用辽宁大学就业信息网提高自己的就业竞争力。 1.进入辽宁大学就业信息网首页 打开浏览器，在栏输入“http://jyzx.lnu.edu.cn/”，进入辽宁大学就业信息网首页。 2.注册账号 点击右上角“注册”按钮，填写相关信息完成注册。 3.登录账号 二、查看职位信息 1.进入“招聘会”栏目 2.查看招聘会列表 在“招聘会”页面中，可以看到已经发布的招聘会列表，包括时间、地点、参会企业等信息。 3.查看职位信息 在招聘会列表中点击感兴趣的招聘会，进入该招聘会的详细页面。在详细页面中可以查看到各个企业发布的职位信息。 1.准备简历 根据自己的情况准备好一份完整的简历，并打印出来备用。 2.提前规划 提前规划好自己要去参加哪些企业的招聘，并了解这些企业的基本情况和所需人才类型。 3.现场交流 到达现场后，先到签到处签到并领取相关资料。之后可以根据自己提前规划好的企业依次前往各个企业展台，与企业进行交流并递交自己的简历。 以上就是如何利用辽宁大学就业信息网提高就业竞争力的相关内容介绍。希望对广大毕业生有所帮助，祝大家早日找到心仪工作！ 通过本文的介绍，相信大家已经了解到辽宁大学就业信息网的基本使用方法和功能。在这个信息时代，掌握正确的求职方式和工具非常重要。希望大家能够充分利用辽宁大学就业信息网，积极寻找实习和就业机会，提高自己的就业竞争力。祝愿各位同学早日找到理想的工作！ 各市委组织部，市人社局、教育局、财政局，省直有关部门党组(党委)，省内各高校党委： 为引导和鼓励优秀高校毕业生积极投身社会主义新农村建设和城市社区管理创新实践，在基层培养具有坚定理想信念和奉献精神，对人民群众有深厚感情的新农村建设骨干力量和党政后备人才，加强基层组织建设，构建来自工农一线的党政干部培养链，从人才和组织上保证和支撑辽宁全面振兴，根据中组部《关于做好2012年大学生村官选聘工作的通知》(组通字〔2011〕61号)，经研究，辽宁省2012年继续从省内外普通高等院校选聘优秀高校毕业生到村(社区)任职。现就做好选聘工作有关事宜通知如下： 一、选聘对象、条件和数量 选聘对象为省内外全日制普通高校应届毕业的大学本科生、研究生。选聘的基本条件是： 1、思想政治素质好，是中共党员或预备党员。 2、组织纪律观念强，吃苦耐劳，作风踏实，志愿到农村基层工作并有一定的发展潜力。 3、具有一定的组织协调能力。善于团结共事，在同学中有一定的威信，是学生干部。 4、学习成绩优良，具有一定的综合分析、语言和文字表达能力。 5、年龄为30岁以下，身体健康。 2012年全省选聘优秀高校毕业生到村任职名额2000名。 二、选聘的方法步骤 选聘工作坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，分以下四个步骤进行。 1、定向报名，资格审查。符合条件的高校毕业生到所在院校党委组织部按其生源地定向报名，填写《2012年辽宁省选聘大学生村官报名申请表》。鼓励沈阳、大连等经济比较发达地区的高校毕业生申报辽西北地区。省外高校报名学生，可从辽宁人事人才公共服务网(www.lnrc.com.cn)上下载《申请表》，填写后经所在高校党委组织部审查，邮寄到中共辽宁省委组织部人才工作处(地址：沈阳市和平区和平南大街45号，邮编：110006)。报名截止时间为2012年8月5日。各高校党委组织部按照规定条件对报名学生进行资格审查，于8月6日前将经资格审查合格的报名人员名单及《申请表》(1式2份，另附1张近期免冠彩色二寸照片)等有关材料报省委组织部人才工作处。到村任职优秀高校毕业生的资格审查将贯穿整个选聘工作全过程。报名人员填写《申请表》必须真实准确，各高校组织部门要严格把关。考察时，如发现填报资料不实或不符合条件的，取消其选聘资格。 2、统一考试，择优筛选。省委组织部对各高校推荐上来的选聘人选进行资格复审后，提出参加选聘大学生村官考试人员名单。由省委组织部统一组织笔试，笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。依据笔试成绩，分别按照各市选聘名额1∶1.5的比例，从高分到低分确定考察人选。笔试具体时间、地点另行通知。 3、组织考察，决定聘用。省委组织部抽调有关人员组成考察组对考察人选进行考察。重点考察人选的思想政治素质、组织协调能力、组织纪律观念和学习成绩等方面情况。根据考察情况，研究确定初步人选。之后，由各高校组织人选到市级以上医院进行体检。体检合格的，由省委组织部委托有关高校进行公示。公示期为5天。对查实不适合作为大学生村官的，及时进行调整。公示后，由省委组织部确定选聘人员名单。 4、岗前培训，签约派遣。省委组织部统一组织选聘到村任职的大学生村官进行岗前培训。培训的主要内容是：省情概况、农村政策、领导科学、农村及社区工作基本方法、村务(社区)管理等方面知识。期间，由各县(市、区)委组织部落实大学生村官工作岗位，并与其签订聘用合同。 三、待遇和保障政策 选聘到村(社区)任职的优秀高校毕业生享受以下政策待遇： 1、比照任职地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资收入水平确定工作、生活补贴标准。补贴主要用于到村任职高校毕业生的工作、生活补助和享受保障待遇应缴纳的相关费用等。补贴资金由中央财政和地方财政共同承担。中央财政每人每年补贴8000元，省财政每人每年补贴1万元(不含大连市)，不足部分由市、县(市、区)财政承担，贫困县原则上不承担。对选聘到村任职的高校毕业生，中央财政按人均2000元发放一次性安置费。中央和省级财政补贴资金通过财政部门下拨各地。到村任职高校毕业生补助资金要单独核算，确保专款专用。在艰苦边远地区工作的，按规定发放艰苦边远地区津贴。补贴、津贴按月发放。 2、在村(社区)任职期间，比照事业单位办法参加基本养老保险社会统筹，单位缴纳部分所需经费由财政部门承担，个人缴纳部分在个人补贴中代扣代缴。办理医疗、人身意外伤害商业保险，所需费用由财政部门承担。 3、对符合国家助学贷款代偿政策规定、服务期满并经考核称职的大学生村官落实助学贷款财政代偿政策。具体代偿程序按照省委组织部、省财政厅、省教育厅、省人社厅《关于印发〈辽宁省选聘到村任职优秀高校毕业生国家助学贷款代偿暂行办法〉的通知》(辽组通字〔2011〕61号)规定执行。 4、大学生村官服务期满报考研究生的，享受增加分数等优惠政策，在同等条件下优先录取。已被录取为研究生的应届高校毕业生到村任职，有关研究生培养单位要为其保留学籍2年。 5、被党政机关(含参照公务员管理事业单位)和全额拨款事业单位正式录用(聘用)后，在村(社区)任职期间的实际缴费年限计算为工作年限;被我省参保事业单位和企业正式录用(聘用)后，其缴费年限与在村(社区)任职期间的实际缴费年限合并计算。 6、省委组织部每年定向从具备条件的到村任职高校毕业生中选拔一定数量的选调生。 7、省委组织部、省人社厅根据县乡公务员缺额情况，每年从全省公务员招录计划中，拿出一定名额定向招录服务期满的大学生村官。 8、服务期满后，由县(市、区)组织、人事部门根据工作需要和服务期间表现，有计划地把大学生村官招聘到编制空缺的县乡事业单位工作。由省农业银行、人寿保险公司、邮政储蓄银行等单位，面向大学生村官定向招聘工作人员。 9、对服务期满后选择自主创业的大学生村官，要给予鼓励和支持，并在税费减免、小额贷款、资金扶持、创业培训、技术支持等方面按有关规定享受优惠政策。 10、享受省委办公厅、省政府办公厅《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》(辽委办发〔2006〕10号)中有关优惠政策。 为吸引优秀高校毕业生到辽西北地区农村和城市社区任职，今年报考阜新、铁岭、朝阳三市大学生村官的优秀高校毕业生，除享受以上待遇外，还享受以下优惠政策。一是降低考试门槛。根据辽西北三市选聘计划，对报考辽西北地区村官的外市高校毕业生，达到全省规定合格分数线的即可列入组织考察人选名单。二是给予适当补贴。在原有的工作生活津补贴之外，由省财政为到辽西北三市服务的外市大学生村官每月补贴200元，主要用于食宿补助。三是在选调生名额上予以倾斜。大学生村官服务期满后，省委组织部从当年选调生计划中，拿出一定数量名额，面向辽西北地区大学生村官定向选拔。四是适当扩大公务员和事业单位考录比例。全省组织公务员考录和事业单位招聘时，辽西北地区拿出一定数量市县乡党政机关公务员和事业单位岗位，定向从当地服务期满的大学生村官中招考;辽西北地区法律专业大学生村官，通过公务员定向考录，充实到当地基层法院、检察院工作，缓解辽西北地区基层两院人才匮乏问题。五是强化日常服务。到辽西北三市服务的外市大学生村官，由当地县委组织部和乡镇统一安排住宿，并提供必要的生活条件。 四、管理和服务 选聘到村任职的大学生村官，为“村级组织特设岗位”人员，系非公务员身份，工作管理及考核比照公务员的有关规定进行，由乡镇党委、政府负责。安排到城市社区任职的大学生村官，工作管理及考核由街道办事处负责。考虑到基层实际情况特别是加强城市社区党建和管理创新需要，尽可能把今年选聘的女生安置到城市社区任职。 1、落实岗位，接转关系。大学生村官到农村工作，是中共正式党员的，一般安排担任村党组织书记助理职务;是中共预备党员的，一般安排担任村委会主任助理职务。到城市社区工作，是中共正式党员的，一般安排担任社区党组织书记助理职务;是中共预备党员的，一般安排担任社区主任助理职务。经过一段时间的实践锻炼，赢得党员和群众认可的大学生村官，可通过推荐、选举担任村(社区)党组织书记、副书记或村委会(社区)主任、副主任等职务。大学生村官人事档案由县(市、区)组织部门免费代理，党员组织关系转至所在村(社区)。 2、签订协议，明确权责。大学生村官人选确定后，县(市、区)委组织部与他们签订聘用合同。大学生村官在村(社区)工作期限为2年，聘用期间必须在村(社区)里工作，乡镇、街道以上机关及其他单位不得借调使用。聘用期满后，经组织考核合格、本人自愿继续留村(社区)工作的，由县(市、区)委组织部与其续签聘用合同。 3、提供条件，搞好服务。乡镇、街道党委负责安排大学生村官的食宿及日常生活，为他们开展工作创造条件、提供方便。要完善乡村或街道党员干部、农技人员与大学生村官结对帮带制度，帮助他们熟悉农村情况，学习群众工作方法，克服工作生活中遇到的困难。要实行大学生村官安全责任制，县(市、区)委组织部要向大学生村官提供“热线电话”，及时解决实际问题。 五、组织实施 选聘优秀高校毕业生到村任职，是党中央着眼于推进社会主义新农村建设、巩固党在农村执政基础而作出的一项重要决策，也是为党和国家培养可靠接班人的重大战略工程。各级党委、政府要从培养党政后备人才、推进社会主义新农村建设、加快实现辽宁全面振兴的战略高度，充分认识选聘高校毕业生到村任职工作的重大意义，以改革创新精神做好这项工作，确保大学生村官选得优、下得去、待得住、干得好、流得动，努力实现党组织满意、群众满意、大学生满意的目标。 1、加强宏观指导，搞好统筹协调。充分发挥辽宁省选聘高校毕业生到村任职工作协调小组在选聘高校毕业生到村任职工作上的宏观指导、政策研究、综合协调等职能作用，切实加强对选聘高校毕业生到村任职工作的领导。由省委组织部承担选聘工作协调小组办公室的日常工作，加强对选聘大学生村官工作的统筹协调和督促检查。 2、明确职责分工，合力推进工作。各级组织部门要发挥牵头抓总作用，坚持资格条件，严格履行规定程序，确保大学生村官质量;加强对各项政策待遇落实情况的检查，及时解决存在的问题;根据农村和街道社区基层领导班子建设的需要，贯彻落实加强大学生村官培养使用的具体措施。各级人力资源和社会保障部门要按照职责分工，认真做好有关人事、养老保险等服务工作。教育行政部门和高等学校要切实做好思想教育、宣传发动、组织报名、资格审查等工作，鼓励广大应届高校毕业生走与工农群众相结合、与社会实践相结合的成长道路，积极输送基层需要、广大群众满意的优秀高校毕业生。各级财政部门要做好资金保障，将大学生村官的各类补贴和津贴所需经费及组织部门的工作经费分别列入财政年度预算，并保证及时足额发放，专款专用。农业、民政、公安等部门要各司其职，密切配合，形成推进这项工作的整体合力。 3、建立相关制度，进行跟踪管理。各地要按照《辽宁省选聘到村任职高校毕业生管理办法》，加强对大学生村官的日常管理，制定完善管理制度和具体办法，明确管理人员，落实管理责任。要完善考核机制，针对不同情况，制定年度考核、聘期考核的具体办法，建立个人业绩档案。实行乡镇党委领导与大学生村官定期谈心制度，及时掌握他们的思想和工作情况。到村任职高校毕业生的母校，要关心学生在村工作情况，在科技、信息、培训等方面给予支持和帮助。建立大学生村官之间的沟通交流制度，促使他们相互学习、共同进步。 4、注重培养使用，促进茁壮成长。各地要依托党校、团校、农校等教育培训基地，有计划地对大学生村官开展教育培训。要从制度上进一步明确和规范大学生村官的岗位职责，让他们参加或列席村“两委”会议，参与村级(社区)事务管理和决策。乡村(街道)党组织要结合村屯(社区)实际和大学生村官的特长，给他们分配具体任务，提供干事的机会和舞台。要鼓励他们放手工作、带头创业，在实践中不断提高发展经济、服务群众的本领，积累基层工作经验，成为推动经济社会发展的骨干力量和党政后备人才。 5、积极宣传引导，营造良好环境。要在全省广泛宣传高校毕业生到村任职工作的重大意义，让社会各方面了解、参与和支持这项工作。要以全省“十佳大学生村官”评选为契机，大力宣传大学生村官的先进典型，宣传各地开展这项工作好的经验和做法，引导和鼓励更多的高校毕业生投身基层一线锻炼成长、建功立业。 附：1、2012年辽宁省选聘大学生村官名额分配计划 2、2012年辽宁省选聘大学生村官报名申请表 3、2012年大学生村官推荐报名人选简要情况汇总表 中共辽宁省委组织部辽宁 省人力资源和社会保障厅 辽宁省教育厅 辽宁省财政厅 2012年7月10日 东北大学 超七成毕业生入职国企和民企 基本数据 东大2021届毕业生共计9387人 本科毕业生4785人 研究生毕业生4602人 硕士毕业生4202人 博士毕业生400人 男女比例总体上约为1.8∶1 本科生男女比例约为2.3∶1 研究生男女比例约为1.4∶1 2021届毕业生毕业去向落实率 总体92.0% 本科生为89.2% 研究生为95.0% 据统计，暂不就业的毕业生基本为继续考研、准备留学、备考公务员等情况。待就业的毕业生主要为回生源地二次择业、签约手续仍在办理过程中等情况。 本科升学比例占47.4% 本科： 境内升学占42.6% 较上届提高了2.3% 出国(境)留学占4.8% 研究生： 升学比例为9.7% 其中境内升学占9.1% 留学占0.6% 一流大学建设高校占87.4% 中科院及其研究所占8.7% 主要留学地区：英国 美国 新加坡 澳大利亚等国家(地区) 就业去向分布 本科生 国有企业和民营企业 占总体的73.4% 本科生到企业的就业比例 高于研究生 研究生到事业单位、政府机构 行政机关/军队的就业比例 高于本科生 研究生 国有企业就业占比36.9% 民营企业占比30.7% 就业行业 制造业、信息传输 科学研究、公共管理 教育、金融 建筑和电力供应等 占总体的90.1% 从学历特点上看，除制造业和信息传输领域外，本科生去往建筑业就业比例相对较高，研究生去往科学研究、公共管理和教育领域就业比例相对较高。 辽宁大学 日语、生态学、考古学等 专业毕业去向落实率100% 基本数据 辽大2021届毕业生6148人 其中本科毕业生4065人 占毕业生总人数的66.12% 研究生毕业生2083人 占毕业生总人数的33.88% 男女性别比为0.44∶1 2021届毕业生去向落实率为85.56% 省内就业45.58% 本科毕业生46.24% 研究生44.43% 在省内就业的毕业生主要流向 沈阳市：59.53% 大连市：16.23% 省外就业毕业生主要流向 北京市：8.57% 山东省：8.57% 广东省：4.27% 毕业生就业行业以“教育”为主 “教育”：22.46% “信息传输、软件 信息技术服务业”：13.98% 研究生毕业生主要行业流向 “教育”：29.60% “金融业”：14.25% 大连理工大学 毕业生入职世界五百强人数再创新高 基本数据 大连理工大学毕业生10463人 就业去向落实率97.78% 研究生协议合同率88.01% 本科生升学率52.81% 男女比例大约为1.8∶1 进入一流大学建设高校 及中科院等科研院所深造 本科生94.34% 研究生97.25% 出国(境)留学606人 主要去向为英国 日本 新加坡 美国等 两成以上研究生进入高校 科研院所等事业单位 九成本科生和七成研究生进入各类企业 入职世界五百强人数逐年上升 2021届达1971人 研究生1384人 本科生587人 沈阳航空航天大学 近四成毕业生成为工程技术人员 基本数据 毕业生总人数为3634人 男生占70.28% 女生占29.72% 其中2071人落实就业 1082人落实升学 毕业生的毕业去向落实率为86.65% 毕业生最主要的去向是“签就业协议形式就业”：34.04% “签劳动合同形式就业”：14.47% “其他录用形式就业”：7.79% 近三成毕业生考取研究生 国内升学的比例为27.66% 境外留学的比例为2.12% 国内升学双一流高校占比为44.09% 接近四成毕业生成为工程技术人员 就业去向前三名： 制造业：38.75% 信息传输/软件 信息技术服务业：13.95% 交通运输/仓储 邮政业：9.67% 就业的职业： 工程技术人员：39.67% 其他人员：38.35% 国有企业的就业专业排名 飞行器制造工程 航空航天工程专业 能源与动力工程 机械电子工程 机械设计制造及其自动化等 飞行技术专业 在民航系统 就业比例最高：62.89% 沈阳建筑大学 近六成直接就业本科生进国企 基本数据 2021届毕业生总计3672人 本科生2651人 博士和硕士研究生1021人 男女性别比为1.11:1 毕业去向落实率为85.62% 本科：83.89% 研究生：90.11% 本科国内考研升学占比为22.56% 国内考研升学598人 考取占比为22.56% 考取“双一流”高校 211人占35.28% 考取本校280人占46.82% 考取其他高校和科研院所 107人占17.89% 就业方向 本科就业于国有企业933人 占本科生就业人数的58.75% 科研设计单位 就业108人占6.80% 政府机关及其他事业单位 就业24人占1.51% 到部队就业3人占0.19% 三资企业就业7人占0.44% 其他企业就业513人占32.30% 毕业生在省会城市就业占比过半 本科毕业生在省会城市直辖市 就业比例比去年有所增长 沈阳和大连就业比例超过了93% 沈阳农业大学 近四成本科生考取研究生 基本数据 毕业生初次整体就业率为89.24% 毕业生共4611人 本科毕业生3277人 硕士研究生毕业生1250人 博士研究生84人 整体就业率为89.24% 本科就业率为88.07% 研究生就业率为92.13% 动物医学专业升学率 最高达到78.72% 动物医学升学率最高 毕业生共有1369人升学 占毕业生总数的比例为29.69% 研究生升学人数85 总数的比例为6.37% 本科生升学人数1284人 占本科毕业生总数的比例为39.18% 动物医学升学率最高78.72% 毕业生进入东北地区工作的 比率最高 本科：直接就业88.07% 国内升学及出国出境留学占39.18% 研究生：直接就业92.13%； 国内升学及出国出境留学占6.37% 合同就业占10.05% 创业占4.44% 基层项目就业占0.55% 其他录用形式就业占7.83% 科研助理占8.63% 自由职业占0.28% 进入东北地区工作人数 占66.59% 进入北京市、上海市 广州市深圳市一线城市就业人数占10.06% 来源 | 沈阳网（ID：sydcomcn） 编辑 | 王靳 往期回顾 一座有英雄魂的城市——以三大精神谱系为主线解析沈阳“英雄血脉” 请get这份沈阳最美网红打卡地图！ 让团旗飘扬在沈城春运的第一线——“盛京文明风 青年当先锋”沈阳青年志愿者暖冬行动为冬奥加油 @所有人 电子临时乘车身份证明来了！ 点亮“在看”，为自己鼓掌！辽宁大学就业信息网怎么用？的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于辽宁大学就业信息网怎么用？、辽宁大学就业信息网怎么用？的信息别忘了在本站进行查找喔。
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